GRAZ. Fragile Lieferketten, Inflation, eine sich ständig wandelnde geopolitische Lage und Fachkräftemangel in allen Branchen. Angesichts der multiplen Herausforderungen verharren viele Führungskräfte in Schockstarre und „Change Projekte” scheitern. „Change ist so omnipräsent geworden, dass wir es uns nicht mehr leisten können zu scheitern”, ist Kurt Mayer, Managing Partner bei der Integrated Consulting Group überzeugt.
Unter dem Titel „Change That Works – How to Make Transformation Happen” hat ein Team von 43 Beratern der ICG nun ein umfassendes Buch verfasst, das auf den Erfahrungen aus über 1.000 Kundenprojekten basiert. Erschienen ist es im Campus Verlag, 50 € (UVP) auf Amazon und im Buchhandel.