„Mehr soziale Kompetenz und kritisches Denken“
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„Mehr soziale Kompetenz und kritisches Denken“

Seit Anfang März 2025 ist Christoph Wiederkehr (Neos) nun Bildungsminister. Sein Amtsantritt fiel in eine Zeit, in der das Schulsystem vor gewaltigen Herausforderungen steht: Überbordende Bürokratie, veraltete Lehrpläne, mangelnde Deutschkenntnisse, fehlendes Lehrpersonal und nun akute Sparmaßnahmen.

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Zeit für einen neuen Job
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Zeit für einen neuen Job

•• Von Alexander Haide WASHINGTON/WIEN. 64% der Beschäftigten in Österreich meinen – Arbeitsmarktlage hin oder her –, dass aktuell ein guter Zeitpunkt sei, einen Job zu finden. Gleichzeitig sind nur neun Prozent emotional hoch an den Arbeitgeber gebunden – und damit weniger als im europäischen

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Etwas weniger Gießkanne
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Etwas weniger Gießkanne

71% der Unternehmen sehen Benefits als Schlüssel zur Mitarbeiterbindung. Mehr als die Hälfte (68%) schreibt ihnen auch fürs Recruiting einen hohen Stellenwert zu – das zeigt die neue „Health & Benefits Studie“ von GrECo. Klassische Benefits sind weiterhin beliebt. Die Nutzung von Kantine/Essenszuschuss

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Viel mehr als ein Lebenslaufscanner
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Viel mehr als ein Lebenslaufscanner

Gastkommentar  ••• Von Hermann Pavelka-Denk WIEN. Künstliche Intelligenz ist längst im Job angekommen. Oft nimmt sie Mitarbeitenden dabei unliebsame, administrative To-dos ab. Das mag bequem sein, doch es greift zu kurz. Denn nicht KI steigert die Leistung von Teams, sondern gute Führung. Studien

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New Design University Privatuniversität: Open House 2026
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New Design University Privatuniversität: Open House 2026

Am 8. Mai können Interessentinnen und Interessenten zwischen 10 - 18 Uhr bei geführten Rundgängen über den Campus die New Design University in St. Pölten kennenlernen. Man kann im Zuge dessen im Fotolabor vorbeischauen, die Siebdruckwerkstätte besichtigen und im Eventlabor in die spannende Welt

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FH Wr. Neustadt verstärkt Team
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FH Wr. Neustadt verstärkt Team

Wr. NEUSTADT. Mit dem neuen Institut für „Applied Mechanics“ – Institutsleitung: Stephan Kugler – bündelt die Fachhochschule Wiener Neustadt Kompetenzen in den Bereichen Mechanik,

Ausbildung fürs All
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Ausbildung fürs All

Wenn Studierende an der FH Wiener Neustadt an Satellitensystemen arbeiten oder Komponenten für den Einsatz im All entwickeln, profitieren sie unmittelbar von aktueller Spitzenforschung.

Fit für den AI Act der EU
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Fit für den AI Act der EU

Seit 2. Februar 2025 gelten erste Bestimmungen des EU AI Act. Für Unternehmen bedeutet das: Mitarbeitende, die KI-Systeme nutzen oder betreiben, müssen über entsprechende KI-Kompetenz

Talente-Plattform
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Talente-Plattform

Gemäß dem Motto „Machen wir mehr daraus“ startete im Vorjahr die Online-Plattform Xlnttlnt.net für Entwickler von Begabungen und Talenten im Bildungswesen, in Unternehmen und

Mensa Österreich: Der Club der klugen Köpfe
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Mensa Österreich: Der Club der klugen Köpfe

Mensa-Mitglieder haben eines gemeinsam – einen hohen IQ. Ansonsten unterscheiden sie sich nicht von ihren Mitmenschen. Mensa-Mitglieder findet man im Alter von vier bis 94 Jahren,

Top-Arbeitgeber
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Top-Arbeitgeber

Das Magazin trend, das unabhängige Marktforschungsinstitut Statista und kununu, die führende Arbeitgeber-Vergleichsplattform im deutschsprachigen Raum, haben erneut die „300 besten

Handwerk zählt
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Handwerk zählt

•• Von Alexander Haide WIEN. Künstliche Intelligenz ist im Mediendesign angekommen – nicht nur im Gaming, sondern vor allem als Produktivitätsmotor. Varianten, Adaptierungen

Ein Leobener kehrt heim
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Ein Leobener kehrt heim

Steffen Stelzer übernimmt die Professur für Verarbeitung von Verbundwerkstoffen und Design for Recycling. Der international erfahrene Werkstoffexperte bringt Industrie-Know-how aus

Hauptsache flexibel
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Hauptsache flexibel

•• Von Alexander Haide WIEN. Bei der Jobsuche ist oftmals Flexibilität angesagt. Dennoch gibt es zahlreiche Punkte, die den Menschen bei der Recherche nach einer neuen Beschäftigung

KI statt Manager?
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KI statt Manager?

„Künstliche Intelligenz ist kein Ersatz für Führungsqualität“, will der Management-Experte Eckhart Hilgenstock der Vorstellung entgegentreten, KI könnte künftig die Entscheidungsgewalt

„Die Situation wird  angespannt bleiben“
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„Die Situation wird angespannt bleiben“

•• Von Alexander Haide Der Arbeitsmarktreport von karriere.at zählt zu den wichtigsten Instrumenten, um einen Überblick über den aktuellen Stand des heimischen Job-Markts zu erhalten

Musikbiz-Diplom-Lehrgang
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Musikbiz-Diplom-Lehrgang

Im Mai gastiert der Eurovision Song Contest in der Wiener Stadthalle. Damit rückt nicht nur die Show, sondern auch das „Dahinter“ stärker ins Zentrum: Vermarktung, Recht, Streaming,

Neues Kursangebot
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Neues Kursangebot

Klimaberichterstattung, KI-gestützte Arbeitsprozesse, professionelle Kommunikation – das sind nur einige der Kompetenzen, die vor wenigen Jahren noch als Spezialwissen galten, aber

Studienergebnisse setzen Signal: Fair Pay ist Selbstverständlichkeit
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Studienergebnisse setzen Signal: Fair Pay ist Selbstverständlichkeit

Die Best Workplaces for Women 2026 sind Unternehmen, in denen Frauen am Arbeitsplatz messbar mehr Fairness, mehr Wertschätzung und mehr Verlässlichkeit als in durchschnittlichen Unternehmen

Fachkräftemangel nimmt zu
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Fachkräftemangel nimmt zu

Sechs von zehn Unternehmen (62%) zählen den Fachkräftemangel zu den größten Gefahren für das eigene Unternehmen, ein Drittel (34%) hält ihn sogar für sehr gefährlich. Ein weiterhin

Väterkarenz zieht nicht
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Väterkarenz zieht nicht

Nach der Geburt des ersten Kindes unterbrechen in Österreich nach wie vor fast ausschließlich Frauen ihre Erwerbstätigkeit. Väter nutzen Elternkarenz dagegen kaum – unabhängig

Die „Art of Recruiting“ zeigt neue Wege auf
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Die „Art of Recruiting“ zeigt neue Wege auf

Hochwertigen Content, praxisnahe Inputs und einen Austausch auf Augenhöhe verspricht der HR-Kongress „Art of Recruiting 2026“, der am 22. und 23. April im Salzburg Congress in die

Die neuen Trends im Recruiting
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Die neuen Trends im Recruiting

Ob KI, als Motor sich immer noch schneller entfaltender Innovationen, oder auch stetig wachsende Anforderungen im Bereich „Employee Wellbeing“, 2026 wird für Personal- und HR-Verantwortliche

Was verdienst du?
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Was verdienst du?

Ab Juni 2026 werden Beschäftigte in ganz Europa wissen können, ob sie im direkten Vergleich mit ihren Kollegen fair bezahlt werden. Was ein Fortschritt für Gleichstellungsbemühungen

Das Personalbüro – jetzt auch mit KI
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Das Personalbüro – jetzt auch mit KI

Künstliche Intelligenz verändert auch das Personalwesen. Die Abteilung „Human Capital Management“ bei Business Upper Austria hat diesen Trend erkannt und bereits im Jahr 2025 in

Neue Trends bei Führungskräften
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Neue Trends bei Führungskräften

Das Jahr 2026 verspricht für Unternehmenslenker und Executives turbulent zu werden: Beim Thema Weiterbildung wird es neben konkreten (Superteam-) Leadership-Skills vor allem um neue

Österreicherin bekleidet Top-Luftfahrtposten
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Österreicherin bekleidet Top-Luftfahrtposten

•• Von Alexander Haide Die österreichische Luftfahrtexpertin Karin Puleo-Leodolter übernahm als erste Frau das Amt der Präsidentin im Eurocontrol Provisional Council. Diese Position

Best Practise: HR-Modernisierung bei Neuroth
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Best Practise: HR-Modernisierung bei Neuroth

Das Hörakustikunternehmen Neuroth treibt seine digitale Transformation konsequent voran und setzt dabei auf die Verbindung aus Technologie, Datenqualität und menschlicher Expertise.

„HR-Management“
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„HR-Management“

Die Modul University Vienna kann sich über die erfolgreiche Akkreditierung des neuen Bachelorstudiums „HR Management“ freuen.  Der Studiengang startet im Frühjahr 2026. Das internationale

BFI erneut ausgezeichnet
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BFI erneut ausgezeichnet

Familienfreundlichkeit sei kein Bonus, sondern eine Haltung, die das BFI Wien seit über einem Jahrzehnt lebe, heißt es seitens des Instituts. Das staatliche Gütezeichen „berufundfamilie“

„Eine starke  Gesamtleistung“
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„Eine starke Gesamtleistung“

Im Studiogespräch des medianet-TV-Formats career studio diskutierte medianet-Herausgeber Chris Radda mit Markus Gruber, Gründer und Geschäftsführer des career Institut & Verlag,

Globale Partner
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Globale Partner

Ricoh und Neat geben ihre Partnerschaft bekannt. Gemeinsam wollen sie an fortschrittlichen audiovisuellen Lösungen für moderne Arbeitsplätze arbeiten. Neat ist ein weltweit führendes

„Die Weichen in der  Karriere neu stellen“
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„Die Weichen in der Karriere neu stellen“

Die Arbeitswelt hat sich grundlegend verändert – davon ist Hans-Peter Luippold, promovierter Betriebswirt und Karriereberater, überzeugt. Seit mehr als 25 Jahren begleitet er Fach-

Erholung trifft Telearbeit
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Erholung trifft Telearbeit

Wenn Erholung zum Lebensstil wird – oder auch Arbeit in der Sonne guttut –, bringt ein längerer Aufenthalt in sonnigen Regionen mit günstigem Preisniveau nicht nur Entspannung,

Neuer Podcast für Jobs bei VBV
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Neuer Podcast für Jobs bei VBV

Die VBV-Betriebliche Altersvorsorge AG startete einen neuen Podcast, der authentische Einblicke in Karrierewege, Arbeitskultur und die Vielfalt unserer Berufsbilder erlaubt. Das Ziel

Wahrnehmungslücke
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Wahrnehmungslücke

Eine aktuelle, repräsentative Umfrage von TQS Research & Consulting im Auftrag des Bildungsanbieters ETC unter 1.000 Österreichern offenbart eine gefährliche Wahrnehmungslücke: Gerade

Fakten vs. Fitnessmythen
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Fakten vs. Fitnessmythen

•• Von Alexander Haide NEUNKIRCHEN. Das Trainings­lab in Neunkirchen ist ein Institut für medizinische und sportwissenschaftliche Leistungsdiagnostik mit klarer Ausrichtung auf