Leadership macht profitabel

WIEN. Unternehmen haben laut einer Studie von Bersin by Deloitte Nachholbedarf bei der Entwicklung von Führungskräften. Nur ein Viertel der Unternehmen weist einen hohen Reifegrad im Bereich Leadership auf. Unter den Führungskräften verfügten wiederum nur 60% über einen ausgeprägten Geschäftssinn. Dabei mache eine umfassende Führungskräfteentwicklung die Unternehmen erfolgreicher: Sie erzielen um ein Drittel mehr Gewinn und sind doppelt so profitabel. „Angesichts von disruptiven Marktentwicklungen, neuen Technologien und veränderten Kundenerwartungen brauchen Unternehmen Führungskräfte, die in der Lage sind, auf diese Veränderungen professionell zu reagieren”, so Jan Krims, Director bei Deloitte Österreich. (red)