SALZBURG/WÖRGL. LEH-Marktführer Spar Österreich hat mit „Gesund bei Spar” bereits seit 14 Jahren eine eigene Stabstelle für betriebliches Gesundheitsmanagement. Auch in der Zentrale in Wörgl kümmert sich seit einiger Zeit ein interdisziplinäres Gesundheitsteam um ein gesünderes Arbeitsumfeld. Nun wurde die Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) mit dem „BGF-Gütesiegel 2025–2027” bestätigt.
„Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut. Die Verleihung des BGF-Gütesiegels bestätigt unser Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter”, erklärt Patricia Sepetavc, Geschäftsführerin für Spar Tirol und Salzburg. „Deshalb investieren wir systematisch und nachhaltig in Angebote, von denen unsere Belegschaft direkt und persönlich einen Nutzen hat.”
In Wörgl gibt es beispielsweise seit Kurzem das externe „Employee Assistance Program”. Dabei handelt es sich um ein Angebot, das 24 Stunden am Tag kostenlose und anonyme Beratung zu allen denkbaren Lebenslagen bietet. Dazu kommen noch einige weitere Benefits.
Gute Unterstützung
So gibt es beispielsweise auch einen Zuschuss von bis zu 600 Euro pro Jahr zur Kinderbetreuung. Zusätzlich zu Services wie ergonomischen Beratungen, Seh- und Hörtests sowie Impfaktionen hat sich Wiedereingliederungsmanagement etabliert.
Weitere Beispiele sind zudem noch Deutschkurse oder Weiterbildungen; bei letzteren geht es 2025 schwerpunktmäßig um Resilienz zur Stärkung der mentalen Gesundheit. Neugestaltete Pausenräume und täglich frisch gekochte Mahlzeiten in der Betriebskantine runden das Angebot ab.
Bonus: Im vergangenen Jänner fand erstmalig eine Typisierungsaktion für Stammzellenspende mit über 100 Teilnehmer in der Spar-Zentrale statt. (gs)
