WU und Rewe Group starten Kooperation zur Talenteförderung
© REWE International AG/Robert Harson
RETAIL Redaktion 05.02.2026

WU und Rewe Group starten Kooperation zur Talenteförderung

WIENER NEUDORF. Die Wirtschaftsuniversität Wien und die Rewe Group Österreich haben eine neue Partnerschaft zur Förderung leistungsstarker Masterstudierender gestartet. Offizieller Auftakt der Zusammenarbeit war am 29. Jänner 2026 eine Veranstaltung in der Zentrale der Rewe Group in Wiener Neudorf, an der Studierende des WU Center of Excellence sowie Mitarbeiter und Führungskräfte des Handelsunternehmens teilnahmen.

Die Kooperation ist auf zwei Jahre angelegt und begleitet insgesamt 50 ausgewählte Masterstudierende. Im Mittelpunkt stehen Mentoring durch Führungskräfte und Experten, gemeinsame Projekte, Veranstaltungen sowie eine individuell abgestimmte Entwicklungsroadmap. Ziel ist es, den Wissenstransfer zwischen Studium und Unternehmenspraxis zu vertiefen und Studierenden frühzeitig Einblicke in unterschiedliche Berufsfelder zu ermöglichen.

„Als breit aufgestelltes Handels- und Dienstleistungsunternehmen können wir Studierenden sehr unterschiedliche Perspektiven und Einblicke bieten – von Strategie über Supply Chain bis hin zu Innovation und Handelspraxis. Ich freue mich, dass wir gemeinsam mit der WU diese Brücke zwischen akademischer Exzellenz und Unternehmensrealität weiter stärken“, sagt Marcel Haraszti, Vorstand Rewe International AG.

Das WU Center of Excellence richtet sich an engagierte Masterstudierende aller Studienrichtungen. Durch die Partnerschaft mit der Rewe Group profitieren die Teilnehmer über vier Semester von einem Programm mit Workshops, Exkursionen, Kamingesprächen sowie Networking-Formaten. Ergänzend dazu wird eine persönliche Roadmap erarbeitet, die individuelle Interessen berücksichtigt und Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche ermöglicht.

„Wir möchten junge Talente frühzeitig fördern, ihnen praxisnahe Einblicke ermöglichen und aufzeigen, wie vielfältig die Einstiegsmöglichkeiten bei der Rewe Group und ihren Handelsfirmen sind“, betont Elke Peller-Kühne, Leitung People & Culture Talent Acquisition bei der Rewe Group Österreich. „Gleichzeitig gewinnen wir durch den Austausch wertvolle Impulse, neue Sichtweisen und innovative Ideen.“

Beim Auftaktabend „WU meets Rewe Group“ erhielten die Studierenden Einblicke in unterschiedliche Themen- und Arbeitsfelder des Unternehmens. Interaktive Stationen reichten von Marken- und Kampagnenarbeit über Innovation, Bonusprogramme und Nachhaltigkeit bis hin zu Logistik- und Supply-Chain-Themen. Vorgestellt wurden unter anderem Markenstrategien der Rewe Handelsfirmen wie Billa Bio, Ja! Natürlich oder biGood, das ADEG-Kaufleute-Modell sowie Anwendungen aus dem Innovation Lab, etwa im Bereich Content-Produktion, Künstliche Intelligenz oder digitale Kundenprogramme. Ergänzt wurde das Programm durch Networking- und Karrierestationen, die Raum für persönliche Gespräche boten.

„Das Center of Excellence steht für Leistungsbereitschaft, Neugier und den Anspruch, Verantwortung zu übernehmen. Mit der Rewe Group Österreich gewinnen unsere Studierenden einen Partner, der ihnen reale Einblicke in Entscheidungsprozesse, Innovationen und Karrierewege in einem internationalen Handelsumfeld ermöglicht“, sagt Isabella Grabner, Vorständin des Department Strategie und Innovation der Wirtschaftsuniversität Wien.

Ein weiterer Bestandteil der Zusammenarbeit ist die Information über Einstiegsmöglichkeiten bei der Rewe Group. Ab Ende März 2026 startet der Bewerbungsprozess für das International Management Trainee Program, das sich an Masterabsolventen mit erster internationaler Erfahrung richtet. (red)

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